Código de Ética
Los miembros de The Million Dollar Round Table deberán observar que el cumplimiento total con el Código de Ética de The Million Dollar Round Table, sirve para promover las más elevadas normas de calidad de la membrecía. Estas normas serán benéficas para el público y para la profesión de seguros y servicios financieros. Por lo tanto, como miembro, deberás:
Política de Privacidad de MDRT
En MDRT estamos comprometidos con proteger y respetar tu privacidad. Pulsa aquí para consultar más sobre cuándo y por qué recabamos información personal de la gente que usa nuestros websites, cómo la utilizamos, las condiciones bajo las cuales revelamos dicha información a terceros y cómo la mantenemos a salvo.
Declaración Antimonopólica y de Normatividad Jurídica
No habrá discusiones negativas sobre compañías comerciales o productos. No habrá discusiones o actividades para evitar ninguna normatividad legal que impida a cualquier persona o personas a tener acceso a cualquier mercado o cliente de bienes y servicios, ni acuerdo o entendimiento alguno que restrinja la compra o uso de cualquier material, equipo, servicios o suministros. No deberá haber discusiones o actividades que puedan interpretarse como dilaciones o que limiten la investigación y desarrollo. Nosotros, por supuesto, esperamos tu consideración y pleno cumplimiento con estos lineamientos, tanto al estar asistiendo a esta reunión como en todo momento en tu negocio.
Política Anti-Acoso
MDRT tiene como compromiso ofrecer un ambiente positivo para sus empleados, miembros y otros invitados en todas las funciones de MDRT. Ha sido y sigue siendo política de MDRT mantener un ambiente donde todo empleado, miembro e invitado sea tratado con respeto, y que se encuentre libre de toda forma de acoso y hostigamiento, basado o relacionado con el sexo, raza, color, religión, nacionalidad, genealogía, discapacidades físicas o mentales, edad, preferencia sexual, estado civil, estado veterano, militar, información genética o cualquier otra característica protegida por las leyes correspondientes. Esto incluye conductas que generen un entorno hostil, intimidatorio u ofensivo basado en estas características. Acosar a cualquier empleado, miembro o invitado está estrictamente prohibido y no será tolerado. Cualquier individuo que infrinja cualquiera de estos preceptos estará sujeto a las acciones disciplinarias apropiadas, que podrían incluir la expulsión de las instalaciones, despido del empleo o revocación de la membrecía.
NOTA Organizaciones externas suelen auspiciar sus propios eventos concurrentes con los de las reuniones de MDRT. MDRT no es patrocinador de estos eventos. Los únicos eventos bajo los auspicios de MDRT son los incluidos en el Programa. MDRT se deslinda de cualquier responsabilidad relativa a otros eventos.